| حسام خراساني | خبرنگار|
گردهمایی روسای مراکز علمی-کاربردی جمعیت هلالاحمر سراسر کشور روز گذشته در تهران برگزار شد. بهگزارش «شهروند»، در این گردهمایی که درخصوص مسائل مراکز آموش عالی علمی-کاربردی جمعیت هلالاحمر بحثوتبادلنظر شد، دکتر داود شجاعیزاده، رئیس موسسه آموزش عالی علمی-کاربردی هلال ایران با اشاره به اهمیت موسسه در ساختار جمعیت هلالاحمر گفت: «موسسه آموزش عالی هلال ایران مغز متفکر جمعیت هلالاحمر و بخش فکرافزاری جمعیت هلالاحمر است.»
توسعه کمی و کیفی
او با بیان اینکه به حول و قوهالهی فعالیتهایی در توسعه کمیوکیفی موسسه صورت گرفته است، افزود: «آییننامه مالی معاملاتی موسسه را به امضای وزیر علوم رساندیم تا سیاستهای کلی موسسه براساس این آییننامه تدوین شود.» شجاعیزاده با بیان اینکه سیاست مهم و جدی ما تقویت تعامل با استانهای مختلف است، ادامه داد: «چهارشنبه گذشته نیز هیأت امنای موسسه تشکیل و تدوین آییننامه استخدامی و چارت سازمانی موسسه مشخص شد.» رئیس موسسه آموزش عالی علمی- کاربردی هلال ایران، اساسیترین کارکرد روسای مراکز علمی-کاربردی جمعیت هلال را ارتقای سطح علمی دانست و گفت: «سطح مدرسین باید ارتقا یافته و به استانداردهای آموزشی برسد.»
ارتقای سطح مدرسین
مراکز علمی-کاربردی هلال
شجاعیزاده افزود: «روسای مراکز باید سطح مدرسین را ارتقا داده تا به استانداردهای علمی برسانند چرا که علمی که افزایش مییابد به افزایش علم دانشجو منتج میشود.»
حرکت به سمت رشتههای تخصصی
رئیس موسسه آموزش عالی علمی-کاربردی هلال ایران تصریح کرد: «یکی از سیاستهای موسسه آموزش عالی عملی-کاربردی هلال، رفتن به سمت رشتههای تخصصی و حذف رشتههای عمومی است بهطوری که از امسال رشته دارویاری را برای اولینبار در موسسه خواهیم داشت.» شجاعیزاده، لازمه تخصصیشدن را ارتقای اعضا، مراکز و فضای آموزشی دانست و افزود: «تاکید رئیس جمعیت هلالاحمر بر ارتقای کیفی موسسه است و برنامه مشخصی در این خصوص داریم تا سطح علمی مدرسین به استانداردهای لازم برسد.» او افزود: «مراکز علمی-کاربردی جمعیت هلالاحمر دانشجومحور هستند یعنی همهچیز باید مهیا باشد تا دانشجو در فضای علمی به فعالیت پژوهشی و آموزشی بپردازد.»
کار در هلالاحمر عشق است
دکتر محمد تقیخانی، مشاور رئیس جمعیت هلالاحمر، دیگر سخنران این مراسم بود. او با یادآوری 17شهریور و زنده نگهداشتن یاد و خاطره شهدا گفت: «از خودگذشتن شهدای 17شهریور و دفاع مقدس بود که امروز در آسایش زندگی میکنیم.» او ادامه داد: «کار در هلالاحمر عشق است وگرنه هیچ فردی از جان خود برای نجات جان دیگری نمیگذرد. ما باید شرایطی را مهیا کنیم تا افرادی در این دانشگاه آموزش ببینند که عاشقانه بخواهند به مردم خدمت کنند.» تقیخانی تنها درس دادن را وظیفه موسسه آموزش عالی علمی-کاربردی هلال ایران ندانست و افزود: «وقتی دانشجو وارد موسسه میشود باید خیلی از مسائل را آموزش ببیند.» او با اشاره به لزوم توجه به مسائل معنوی افزود: «عشقی که در امدادگران وجود دارد نشانه درایت مدیران موسسه آموزش عالی در آموزش امدادگران است و آنچه خدمت در جمعیت هلالاحمر را با خدمت در هرجای دیگر متمایز میکند همین عشق است.» مشاور رئیس جمعیت هلالاحمر افزود: «مدیران و مسئولان آموزش عالی باید ضمن توجه به استانداردهای علمی روز، نگاه ویژهای روی موضوعاتی چون کادر، مدیریت و کارمندان داشته و موسسه را تجهیز کنند چرا که این 3 رکن ما را به جایی میرساند که به اهداف والایی که جمعیت در منشور خود دارد، نزدیکتر شویم و با تربیت بهتر افراد، آینده بهتری را برای جمعیت هلالاحمر ترسیم کنیم.» تقیخانی اظهار کرد: «همه ما باید تلاش کنیم تا فضای موسسات آموزش عالی را به سمت فضای معنوی سوق دهیم تا دانشجویان تصور کنند از همان دوران تحصیل امدادگر هلالاحمر هستند.»
او ویژگی بارز جمعیت هلالاحمر را حضور آنان بهعنوان اولین و آخرین حاضران در حوادث توصیف کرد و گفت: «بسیاری از موسسات و سازمانها در زمان بحران حضور دارند اما هلالاحمر به دلیل حضور بهعنوان اولین و آخرین حاضران در حوادث شاخص است که باید این روحیه به دانشجویان نیز منتقل شود.» مشاور رئیس جمعیت هلالاحمر خاطرنشان کرد: «کار این موسسه انساندوستی است. موسسه آموزش عالی هلال باید کاری کند که دیگر دانشگاهها توان انجام آن را ندارند. آموزش ادبیات یا حسابداری در دانشگاههای دیگر هم تدریس میشود اما عشق را نمیتوانند آموزش دهند و این وظیفه موسسه آموزش عالی هلال است.
در این گردهمایی، معاونان موسسه و روسای مراکز استانی موسسه آموزش عالی علمی_کاربردی هلال ایران نیز نظرات خود را بیان کردند.