رئیس مرکز مدیریت حوادث و فوریتهای پزشکی از متحول شدن اورژانسهای بیمارستانی خبر میدهد و میگوید: «در این بسته تحول، قرار است کیفیت پرسنل اورژانس ارتقا پیدا کند و یک تعریف علمی از اورژانس پیشبیمارستانی در کشور و در زمینه نیروی انسانی پیاده شود، همین اقدامات تحول را در اورژانس بیمارستانی ایجاد میکند.» امین صابرینیا در ادامه به ماجرای کمبود نیروهای اورژانس اشاره میکند، با این توضیح که: «تعداد کل مجوز استخدامی که به وزارت بهداشت داده شده 7هزار نفر است، این تعداد برای وزارت بهداشت بسیار کم است؛ چرا که حداقل نزدیک به 3هزار نیروی انسانی در بیمارستانها و در حوزه پرستاری کمبود داریم. در بخش آموزشی و بهداشتی نیز به همین شکل کمبودهایی وجود دارد.» او با بیان اینکه از این تعداد مجوز وزارت بهداشت عدد بزرگی به اورژانس اختصاص نیافته، به ایسنا میگوید: «از طرفی براساس محاسبات انجام شده، در اورژانس بهطور متوسط حدود 7هزار نیرو کم داشتیم که قرار شد بتوانیم این کمبود را به صورت خرید خدمت تأمین کنیم. در این زمینه جلسهای برگزار میشود و اگر امکانپذیر باشد میتوانیم نیروی انسانی خود را به صورت خرید خدمت تأمین کنیم.»
رئیس مرکز مدیریت حوادث و فوریتهای پزشکی کشور درباره برنامه اضافه شدن 830 اورژانس پیشبیمارستانی که از مفاد برنامه پنجم توسعه بود، ادامه میدهد: «در اینباره شاید بتوانیم در برنامه امسال تعدادی از این میزان را جبران کنیم، اما برای انجام این کار هنوز اعتباری با عنوان اعتبار توسعهای به ما ابلاغ نشده و اینجا بحث توسعه و تأمین اعتبار مطرح است.»