علی صفدری سرپرست نوسازی معاونت سرمایه انسانی سازمان مدیریت با بیان این‌که نیروهای شرکتی دستگاه‌های اجرایی تعدیل نمی‌شوند، از احتمال تعدیل برخی کارمندان ناکارآمد خبر داد. او با اشاره به مصوبه ساماندهی نیروی انسانی دستگاه‌های اجرایی که اسفندماه گذشته به تصویب رسیده گفت: براساس این مصوبه دستگاه‌های مختلف باید برنامه‌ای برای تعادل بخشی و عرضه نیروی انسانی در دستگاه داشته باشند و از نظر کمی و کیفی، مدارک تحصیلی و تخصص در جایگاه مناسب خود قرار گیرند. او درخصوص ساماندهی کارمندان قراردادی افزود: اگر نیرویی نامناسب بود و یا مدرک تحصیلی آن نیاز نبود باید آن را جابه‌جا کرد و یا آموزش داد و در صورتی که به کار نیاید می‌توان طبق قانون قرارداد آنها را تمدید نکرد.