شهروند| رئیس جمعیت هلال‌احمر عصر یکشنبه با مدیران جمعیت هلال‌احمر دیدار کرد. دکتر امیرمحسن ضیایی در این جلسه نکات مهمی را برای مدیران جمعیت هلال‌احمر بازگو کرد که مهم‌ترین آنها با محوریت خدمت به مردم بود. ضیایی که در مدت کوتاه حضور خود در جمعیت هلال‌احمر به درستی مردم‌محوری خدمات هلال‌احمر را تشخیص داده است، صراحتا به مدیران هلال‌احمر گفت که پاسخگویی جمعیت هلال‌احمر در نظر مردم بیش از سایر فعالیت‌ها نمود دارد و به نوعی پاسخگویی به نیازهای مردم پیشانی فعالیت‌های جمعیت هلال‌احمر است.
ضیایی افزود: «هر زمان که جمعیت هلال‌احمر فعالیت‌های قابل قبول و مطلوبی ارایه داده، اعتبارات افزایش پیدا کرده است.» ضیایی، جمعیت هلال‌احمر را مجموعه‌ای از سازمان‌های اجتماعی و مشارکت‌های مردمی، داوطلبانه، امداد‌و‌نجات و اقتصادی دانست که در خدمت مردم هستند.
رئیس جمعیت هلال‌احمر به مدیران هلال‌احمر گفت که شاید مردم هنوز تا آنجایی که لازم است با فعالیت‌های جمعیت هلال‌احمر در زمینه‌های داوطلبان، مشارکت‌های مردمی و جوانان آشنا نباشند اما فعالیت‌های امداد‌و‌نجات جمعیت هلال‌احمر برای مردم به خوبی ملموس بوده و خدمات ارایه شده از سوی جمعیت هلال‌احمر برای مردم ارزشمند است.
دکتر ضیایی در بخش دیگری از صحبت‌های خود به «غیر‌سیاسی» بودن جمعیت هلال‌احمر اشاره کرد و گفت: «هر نوع خدمتی که از سوی جمعیت هلال‌احمر ارایه می‌شود فارغ از رنگ، جنسیت و فرقه است و فعالیت‌های این جمعیت همگی از جنس جهادی است و تمامی امور باید در راه رضای خدا و جلب رضایت مردم باشد.»
دکتر ضیایی با اشاره به این‌که تمامی مدیران جمعیت هلال‌احمر باید از امدادگران و داوطلبان این جمعیت جلوتر باشند، تصریح کرد: «تمامی کارکنان جمعیت هلال‌احمر باید برنامه ۲ را آموخته باشند و خدمات پشتیبانی هلال‌احمر به نحو مطلوب اجرا شود.» رئیس جمعیت هلال‌احمر تأکید کرد: «تمامی مدیران و کارکنان جمعیت هلال‌احمر باید افزایش کارایی و صرفه‌جویی را سرلوحه کارهای خویش قرار دهند، تا بتوانیم با حذف هزینه‌های غیر‌ضروری به رفاه بیشتر کارکنان و همچنین قشر خدوم جمعیت هلال‌احمر یعنی امدادگران بپردازیم.»
پایش بخش‌های مدیریتی
دکتر ضیایی به پایش تمامی بخش‌های مختلف جمعیت هلال‌احمر در حوزه مدیریتی و پایین‌تر اشاره کرد و افزود: «یکی از کارهایی که به‌زودی انجام می‌شود تحلیل وضع است که از تمامی مدیران می‌خواهیم تا در این زمینه حداکثر همکاری را داشته باشند.»
رئیس جمعیت هلال‌احمر افزود: «مسلما می‌توان جمعیت هلال‌احمر را به گونه‌ای مدیریت کرد تا تمامی سازمان‌های زیرمجموعه این جمعیت در جهت تقویت یکدیگر برآیند و در این زمینه اجرای یک بازسازی سازمانی ضروری به نظر می‌رسد.»
رئیس جمعیت هلال‌احمر یادآور شد: «این بازسازی به معنای انجام تغییرات کلیشه‌ای در هلال‌احمر نیست بلکه قابلیت‌های مدیران استانی و ستادی رصد و قطعا از توان مدیران داخلی و حتی کارشناسان زبده جمعیت هلال‌احمر استفاده خواهد شد.» ضیایی همچنین گفت: «این که جمعیت هلال‌احمر در چه نقطه‌ای از تعالی خود قرار دارد و تا رسیدن به نقطه مطلوب چه اقداماتی باید انجام بدهد، نیاز به ارزیابی کارشناسی و فوری دارد.» در این جلسه برخی از مدیران به نمایندگی از سازمان‌ها و زیرمجموعه‌های جمعیت هلال‌احمر، گزارش عملکرد حوزه خود را ارایه و نقطه‌نظرات و پیشنهادهایشان را بیان کردند.